기업 도산 전문팀
서울회생법원에서 부장 판사로 재직한 이정엽 대표 변호사와 회생 법원 관리위원, 조사위원을 각 역임한 회계사, 세무사 및 도산 전문 변호사들로 구성된 ‘도산 드림팀’이 함께 합니다.
법인 도산 대응, 로집사의 검증된 회생·파산 솔루션으로 해결하세요
기업 위기, 골든타임
위기 상황에서 중요한 건
“수많은 사례를 바탕으로 한 맞춤형 생존 전략 및 실행력”
입니다.
로집사 법인 도산센터
는
회생법원 부장판사 출신의 변호사가 직접 회사 상태를 진단하여
재도약(워크아웃, 회생, M&A 등)과 새로운 출발(파산)을 설계합니다.
WHY LAWJIBSA
왜 로집사 법인(기업) 도산센터인가?
로집사 도산센터는 회사의 유동성 위기상황에 필요한 도산법, 재무, 세무, 형사 리스크, M&A를 한 번에 다루는 기업 도산 전문 팀입니다.
보다 심층적인 내용은
“왜 로집사인가” 소개 페이지
에서 확인하실 수 있습니다.
골든타임 디펜스
회사를 살릴수 있는 골든타임, 대표자가 다시 일어설수 있는 골든타임은 분명히 있습니다. 다만, 안타깝게도 대표님들은 회사를 살려야 한다는 사명감 때문에 그 시기를 정확하게 인지하지 못하시는 경우가 많습니다. 로집사는 많은 사례를 바탕으로 단기·중기 행동 지침을 제시합니다.
SERVICES
기업 회생·파산
주요 서비스
기업 구조조정(기업 회생), 회생 M&A, 회사 정리의 AtoZ, 수 많은 성공 경험을 바탕으로 고품질의 법률 서비스를 제공합니다.
CORPORATE REHABILITATION
법인 회생
매출은 있지만 PF, 금리, 원자재 이슈로 현금 흐름이 막힌 기업 을 위한 제도입니다. 법원의 감독 아래 채무를 조정하고, 사업을 정상화하는 구조를 설계합니다.
- 보전처분·포괄적 금지명령 등 신속한 보호막 구축
- 재무·사업 구조를 반영한 현실적인 회생계획안 작성
- 채권자집회·채권단 협상 전략 수립 및 인가율 극대화
- 필요 시 M&A·투자 유치 를 결합한 빠른 정상화 플랜
CORPORATE BANKRUPTCY
법인 파산
사업의 지속이 현실적으로 어렵다면, 정리도 전략 입니다. 법인 파산을 통해 자산을 공정하게 청산하고, 대표·임원의 리스크를 최소화합니다.
- 대표이사의 횡령·배임 등 형사 리스크 분석 및 방어 전략
- 임금·퇴직금·세금 등 우선채권 처리 전략
- 과도한 지연 없이 신속한 파산 선고 유도
- 자산 환가 및 배당 절차에서의 이해관계 정리
REAL CASES
로집사 법인 도산센터
성공사례
로집사의 성공 사례들, 이제 귀사의 차례입니다.
INSIGHT & FAQ
전문가 칼럼 및 자주 묻는 질문
실제 수행 사건에 마주한 문제들과 로집사의 솔루션, 실전 노트를 전부 공개합니다.
전문가 칼럼
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기업 회생 절차에서 CRO(구조조정 담당 임원)의 도입 배경과 역할
기업 회생 절차에서 기존 경영진에 대한 불신과 전문 구조조정 필요성으로 CRO 제도가 도입되었습니다. CRO는 관리인을 보조하고 채권자와 소통하며 회생 절차를 감독합니다. 이를 통해 회생 성공률을 높이고 기업 정상화를 지원하는 핵심 역할을 수행합니다.
「법인 파산 실무 가이드」 - 제3자 소유물이 압류된 경우법인 파산 과정에서 회사 소유가 아닌 제3자 물건에 압류 딱지가 붙는 문제가 발생합니다. 이는 파산 절차와 별개로 민사집행법에 따른 강제집행 문제로, 집행관 사무실 문의와 제3자 이의신청 절차를 통해 해결해야 합니다. 파산 법원과 집행 법원의 관할 차이를 이해하고 적절한 절차를 밟는 것이 핵심입니다.
「법인 파산 실무 가이드」 - 예납금 납부 타이밍의 중요성법인 파산 절차에서 예납금 납부가 늦어지면 심문 기일 연기나 파산 신청 기각 위험이 발생합니다. 이는 파산관재인 보수와 공고 비용 등 필수 비용 때문입니다. 신속한 예납금 납부와 납부 증빙 제출이 절차 진행의 핵심 해결 포인트입니다.
자주 묻는 질문 (FAQ)
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건설사 회생 시 발주처가 하도급업체에 직접 대금을 지급하는 직불 방식에 대해 법원 허가가 필요한지 궁금한 문제가 있습니다. 직불 합의가 있거나 관행이 인정되면 법원 허가 없이도 직불 지급이 가능하며, 이는 회사 재산 사용이 아니기 때문입니다. 분쟁 예방을 위해 간단한 확인서나 이메일 기록을 남기는 것이 핵심 해결 포인트입니다.
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건설사들이 코로나19와 자재비 상승 등으로 경영난을 겪으며 회생 절차를 진행할 때, CRO 결재가 법적 의무는 아닙니다. 하지만 내부 통제 강화와 이해관계자 신뢰 확보를 위해 실무상 권장됩니다. CRO가 회생 계획과 허가서 제출을 검토·승인함으로써 법원과 채권자의 신뢰를 얻는 것이 핵심입니다.
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건설사들이 코로나19와 자재비 상승 등으로 경영난을 겪으며 회생 절차를 신청하는 경우가 많습니다. 회생 절차 개시 후 미지급된 직원 급여와 퇴직금은 법원의 허가가 필요하며, 별도의 전용 양식 없이 기존 급여 지급 허가 신청서를 수정해 사용할 수 있습니다. 이를 통해 직원 생계 안정과 회사 운영 지속이 가능해집니다.
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CONTACT
지금이 골든타임일 수 있습니다.
압류 통지, 채권자 독촉, PF 연체, 급여 체불 등 위기의 신호 가 보인다면, 혼자 고민하기보다는 전문가의 조언이 필요할 수 있습니다.
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(*성함 또는 회사명은 공란으로 두셔도 됩니다.)